رفتن به محتوا رفتن به نوار کناری رفتن به پابرگ

ایزو 26000

ایزو 26000 - دانانونداد - گواهینامه ایزو 26000 - صدور گواهینامه ایزو 26000

ایزو 26000

چرا مسئولیت اجتماعی  مهم است؟

سازمان ها در سراسر جهان و ذینفعان آنها به طور فزاینده ای از نیاز و مزایای رفتار مسئولانه اجتماعی آگاه می شوند. هدف ایزو 26000 مسئولیت اجتماعی کمک به توسعه پایدار است.
تعهد یک سازمان به رفاه جامعه و محیط زیست به یک معیار اصلی در سنجش عملکرد کلی و توانایی آن برای ادامه فعالیت موثر تبدیل شده است. این تا حدی بازتابی از شناخت رو به رشد است که ما برای اطمینان از اکوسیستم های سالم، برابری اجتماعی و حکمرانی سازمانی خوب به آن نیاز داریم.
در نهایت، فعالیت های یک سازمان به سلامت اکوسیستم های جهان بستگی دارد.
این روزها، سازمان‌ها تحت نظارت بیشتر ذینفعان مختلف خود قرار دارند.

مزایای اجرای ISO 26000

عملکرد یک سازمان در زمینه مسئولیت اجتماعی می تواند از جمله موارد زیر را تحت تاثیر قرار دهد:
• مزیت رقابتی
• شهرت، آبرو
توانایی جذب و حفظ کارگران یا اعضا، مشتریان و کاربران
• حفظ روحیه کارکنان، تعهد و بهره وری
• ادراک سرمایه گذاران، مالکان، اهداکنندگان، حامیان مالی و
جامعه مالی
• روابط با شرکت ها، دولت ها، رسانه ها، تامین کنندگان، همتایان، مشتریان و جامعه ای که در آن فعالیت می کند.

چه کسانی و چگونه می توانند از ISO 26000 بهره مند شوند؟

ایزو 26000 راهنمایی هایی را برای همه انواع سازمان ها، صرف نظر از اندازه یا مکان آنها، در موارد زیر ارائه می دهد:
1. مفاهیم، اصطلاحات و تعاریف مربوط به مسئولیت اجتماعی
2. پیشینه، روندها و ویژگی های مسئولیت اجتماعی
3. اصول و شیوه های مربوط به مسئولیت اجتماعی
4. موضوعات اصلی و مسائل مسئولیت اجتماعی
5. یکپارچه سازی، اجرا و ترویج رفتار مسئولیت پذیر اجتماعی در سراسر سازمان و از طریق خط مشی ها و شیوه های آن، در حوزه نفوذ آن.
6. شناسایی و تعامل با ذینفعان
7. ابلاغ تعهدات، عملکرد و سایر اطلاعات مربوط به مسئولیت اجتماعی

ISO 26000 برای کمک به سازمان ها در کمک به توسعه پایدار در نظر گرفته شده است.
آنها را تشویق می کند تا فراتر از انطباق قانونی بروند و تشخیص دهند که پیروی از قانون وظیفه اساسی هر سازمان و بخشی اساسی از برنامه مسئولیت اجتماعی آنها است.
این استاندارد به دنبال ارتقای درک مشترک از مسئولیت اجتماعی در عین تکمیل – اما نه جایگزین – سایر ابزارها و ابتکارات موجود است.
هنگام اعمال ISO 26000، سازمان ها باید تنوع اجتماعی، محیطی، حقوقی، فرهنگی، سیاسی و سازمانی و همچنین تفاوت در شرایط اقتصادی را در نظر بگیرند، در حالی که با هنجارهای بین المللی رفتار سازگار هستند.

گواهینامه ایزو 26000

ISO 26000 یک استاندارد سیستم مدیریت نیست. این شامل الزامات نیست و به همین دلیل، نمی توان از آن برای صدور گواهینامه استفاده کرد.
هر پیشنهادی برای تایید یا ادعای تایید بودن، در برابر ISO 26000، ارائه نادرست قصد و هدف آن خواهد بود.

 

گواهینامهDNW 

09123167870

دیدگاه‌ خود را بنویسید

ایزو 26000 - دانانونداد - گواهینامه ایزو 26000 - گواهینامهDNW 
آدرس

تهران خ شریعتی قلهک کوچه سجاد پلاک 70 واحد 9

ارتباط با ما

09123167870

021-22621530

شبکه های اجتماعی
خبرنامه

طراحی و پشتیبانی  3klik.ir

تماس با ما